11月7日， 成南公司遂寧管理處組織23名營運集約化競聘履新人員進行集體廉潔談話，提醒大家進一步增強政治意識、規(guī)矩意識、自律意識，筑牢清正廉潔思想防線。

會上，管理處對履新人員提出要求和期望，一是勤于學習，加強自身政治修養(yǎng)，全方位提高自身綜合素質(zhì)；二是嚴于律己，始終做到廉潔從業(yè)，率先垂范，自覺抵制“四風”問題；三是加強團結(jié)，守紀講規(guī)維護穩(wěn)定，牢固樹立集體觀、大局觀；四是敢于工作，勇于擔當創(chuàng)新，以實干求發(fā)展，以實干謀業(yè)績，努力做好“四個表率”，不辜負公司的信任和同事們的期望。

履新人員現(xiàn)場簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》，表示此次廉潔談話既是鼓勵，更是鞭策，將認真履職，勤學善思，廉潔干事，干凈做人，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。