川高公司召開2024年黨委理論學(xué)習(xí)中心組第8次專題學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會議
484次 閱讀量 2024-09-30 發(fā)布日期 川高公司 發(fā)布來源

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9月30日,川高公司召開2024年黨委理論學(xué)習(xí)中心組第8次專題學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會議,重點(diǎn)傳達(dá)學(xué)習(xí)蜀道集團(tuán)第一屆黨委2024年第29次黨委(擴(kuò)大)會議精神,圍繞《習(xí)近平論全面依法治國(2023年)》進(jìn)行集中學(xué)習(xí),并就“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想”開展專題研討。川高公司黨委書記、董事長黃兵主持會議并講話。

黃兵表示,學(xué)習(xí)貫徹蜀道集團(tuán)第一屆黨委2024年第29次黨委(擴(kuò)大)會議精神,是我們認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)的行動先導(dǎo),是川高公司進(jìn)一步全面深化改革目標(biāo)任務(wù)的“定盤星”,是推動黨的二十屆三中全會精神、省委十二屆六次全會精神在川高系統(tǒng)落地落實(shí)的“壓艙石”。我們要對標(biāo)對表省委全會部署的改革任務(wù),以全面深化改革的政治自覺、思想自覺和行動自覺推動各項改革任務(wù)在川高系統(tǒng)生根發(fā)芽、開花結(jié)果。通過學(xué)深悟透習(xí)近平法治思想,進(jìn)一步筑牢川高系統(tǒng)法治建設(shè)思想根基,切實(shí)提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部法治素養(yǎng),增強(qiáng)依法履職能力,堅持把法治思維和法治方式貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營工作全過程各領(lǐng)域各環(huán)節(jié),以“法治活水”潤澤川高公司高質(zhì)量發(fā)展沃土。

黃兵強(qiáng)調(diào),一是要深刻認(rèn)識習(xí)近平法治思想的重大意義,增強(qiáng)依法治企的責(zé)任感和使命感。要堅持以法治思維和法治方式統(tǒng)籌推進(jìn)川高公司各項工作,為公司生產(chǎn)經(jīng)營、創(chuàng)新活動提供公平競爭的法治環(huán)境,更好地發(fā)揮國有資本的控制力、影響力和帶動力,做到依法決策、依法經(jīng)營、依法管理,有效防范各類風(fēng)險發(fā)生,確保公司改革發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。二是要準(zhǔn)確把握習(xí)近平法治思想的核心要義,推動依法治企工作走深走實(shí)。國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。要把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于企業(yè)法治建設(shè)的全過程和各方面,要充分發(fā)揮川高公司各級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,把法治建設(shè)納入企業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略,與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)、同考核;要始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到依法保障職工的合法權(quán)益,充分發(fā)揮職工民主管理的積極作用,使法治成為公司全體職工的行動自覺;圍繞全面推進(jìn)依法治國的總目標(biāo),推動依法治企向縱深發(fā)展,通過建立健全公司規(guī)章制度體系,加強(qiáng)對內(nèi)部各項管理制度的合法性審查,加快構(gòu)建完善的企業(yè)法治體系。三是要切實(shí)將習(xí)近平法治思想貫徹落實(shí)到具體工作中,不斷提升企業(yè)法治建設(shè)水平。要在川高系統(tǒng)努力培育法治文化,踐行好法治宣傳教育這項推進(jìn)依法治企的基礎(chǔ)性工作。系統(tǒng)各單位要把法治宣傳教育納入公司教育培訓(xùn)體系,通過加強(qiáng)對公司領(lǐng)導(dǎo)干部、全體職工的法治培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的法治意識和依法決策能力,提高職工的法律素質(zhì)和依法維權(quán)能力;要依法規(guī)范企業(yè)運(yùn)行,按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,完善公司法人治理結(jié)構(gòu),明確股東會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層的職責(zé)權(quán)限,建立健全權(quán)責(zé)明確、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的決策執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制;要建立健全法律風(fēng)險防控機(jī)制,加強(qiáng)對法律風(fēng)險的識別、評估、預(yù)警和應(yīng)對,做好案件的研判分析及應(yīng)訴處置工作,切實(shí)防范和化解法律風(fēng)險;要履行推進(jìn)法治建設(shè)中國有企業(yè)的重要職責(zé),通過加強(qiáng)與政府部門、司法機(jī)關(guān)的溝通協(xié)作,建立健全常態(tài)化的工作聯(lián)系機(jī)制,積極參與社會公益事業(yè)、法治宣傳教育活動,凝識聚力共同推動法治建設(shè)。

川高公司黨委中心組成員、監(jiān)事會工作委員會委員、二級董事,各部(室)負(fù)責(zé)人,系統(tǒng)各單位黨組織書記參加學(xué)習(xí)。

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