
10月下旬,川東公司黨委組織全員分層分級(jí)開展2024年談心談話,通過一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)談一級(jí),層層傳導(dǎo)責(zé)任及壓力,增強(qiáng)黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力。
川東公司黨委書記、董事長(zhǎng)鄭永雄在班子成員集體談心談話中強(qiáng)調(diào),一是筑牢思想根基,堅(jiān)守政治之魂。要自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,要堅(jiān)持學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行,真正做到知行合一、言行一致、表里如一,時(shí)刻保持高度的政治自覺和政治清醒,做政治上的“明白人”。二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)動(dòng)能,激發(fā)活力之源。面對(duì)當(dāng)前公司運(yùn)營(yíng)管理改革創(chuàng)新和大墊項(xiàng)目建設(shè)新要求、新標(biāo)準(zhǔn),要更加自覺地把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)的重要途徑,努力拓寬視野、提高領(lǐng)導(dǎo)水平,激發(fā)增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)活力。三是扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅(jiān)守奮進(jìn)之力。不論是領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人,還是管理處負(fù)責(zé)人,既要對(duì)分管領(lǐng)域、部門的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé),又要對(duì)黨風(fēng)廉潔建設(shè)負(fù)責(zé),對(duì)干部、職工的健康成長(zhǎng)負(fù)責(zé),帶領(lǐng)隊(duì)伍團(tuán)結(jié)拼搏,守責(zé)盡責(zé);四是恪守廉潔自律,堅(jiān)守立身之本。要牢記習(xí)近平總書記提出的“二十字”好干部標(biāo)準(zhǔn)要求(信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔),經(jīng)常審視自己的思想、檢查自己的工作、反思自己的行為,在小事小節(jié)上加強(qiáng)修養(yǎng),從一點(diǎn)一滴中完善自己,守住清廉、守住本色。
川東公司黨委委員、紀(jì)委書記王志軍對(duì)財(cái)務(wù)、采購(gòu)、工程建設(shè)等重點(diǎn)崗位進(jìn)行了集體談心談話,要求各重點(diǎn)崗位工作人員嚴(yán)格自律,堅(jiān)守底線,管住自己,凈化交友圈,做到廉而有為、勤勉敬業(yè)。
公司各部門、代表處及大墊業(yè)主代表處負(fù)責(zé)人也結(jié)合職工工作生活情況進(jìn)行了一對(duì)一談心談話。目前,公司已開展談心談話1000余人次,實(shí)現(xiàn)了談心談話全覆蓋。